Functie
Functie
Kwaliteitsmedewerker Participatiewet – aandachtsgebied Werk
Over de functie
Wil jij bijdragen aan een sterke, duidelijke en lerende uitvoering van de Participatiewet? Als kwaliteitsmedewerker werk jij aan het verbeteren van werkprocessen, ondersteun je consulenten en vertaal je beleid naar de dagelijkse praktijk. Je bent een schakel tussen beleid, uitvoering, juridische zaken, functioneel beheer en de backoffice, met aandacht voor kwaliteit, rechtmatigheid en uitvoerbaarheid binnen re-integratie, werk en meedoen.
Wat ga je doen?
Je vertaalt ontwikkelingen in de Participatiewet en Inburgering naar werkwijzen, brieven, beschikkingen, rapportages en werkinstructies. Je signaleert knelpunten in de uitvoering, zet verbeteracties uit en ondersteunt consulenten bij casuïstiek en werkbegeleiding. Je werkt nauw samen met beleidscollega’s, juridische zaken, functioneel beheer en andere kwaliteitsmedewerkers binnen het sociaal domein.
Jouw belangrijkste taken
Actualiseren van brieven, beschikkingen en rapportages in Suite voor re-integratie en inburgering naar aanleiding van wijzigingen in wetgeving, werkprocessen of afspraken.
Afstemmen van wijzigingen met juridische zaken en functioneel beheer zodat deze correct worden verwerkt in Suite.
Vertalen van beleid rond Participatiewet en Inburgering naar uitvoerbare processen, werkwijzen en werkinstructies.
Bespreken van knelpunten en verbeteringen in werkprocessen met de backoffice en betrokken collega’s.
Signaleren van procesafwijkingen en uitzetten van verbeteracties.
Begeleiden van casuïstiekoverleggen en ondersteunen van consulenten bij inhoudelijke vragen en ad-hoc casuïstiek.
Verzorgen van individuele werkbegeleiding voor consulenten en aansluiten bij teamoverleggen re-integratie.
Uitvoeren van dossiercontroles, onder andere voor ESF, SRG, trajecten en participatiedossiers.
Monitoren van deeltaken uit het uitvoeringsplan Werk en Meedoen.
Uitwerken en onderhouden van werkprocessen en werkinstructies, bijvoorbeeld in BlueDolphin.
Afstemmen met de coördinator van het Werkcafé en met kwaliteitsmedewerkers binnen het sociaal domein.
OrganisatieKampen is een groeiende gemeente die volop in ontwikkeling is. De organisatie zet zich iedere dag in samen met de inwoners om goed wonen, werken en verblijven te realiseren. Een leefomgeving met een mooie balans tussen gebouwen, groen en water. Daarbij staan we voor grote maatschappelijke opgaven: dat iedereen kansrijk opgroeit en meedoet, het versnellen van de woningbouw, de transitie naar een circulaire economie, duurzame landbouw, bereikbaarheid en de energietransitie. De gemeente Kampen heeft met haar ruim 55.000 inwoners en zo’n 550 medewerkers verdeeld over 11 afdelingen een mooie omvang. Groot genoeg om professioneel te zijn en klein genoeg om veel collega’s persoonlijk te kennen. Dat vinden we belangrijk in Kampen.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker/adviseur binnen het sociaal domein bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met de Participatiewet, Algemene wet bestuursrecht (Awb) en aanverwante wet- en regelgeving binnen het sociaal domein
- Aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van werkprocessen en kwaliteitsverbetering binnen een gemeente
Gunningscriteria
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van SJD, rechten of bestuurskunde
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met kwaliteitsbewaking, collegiale toetsing of procesoptimalisatie
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met de Participatiewet, beleidsregels, jurisprudentie en inzicht in rechtmatigheid, doelmatigheid en zorgvuldige besluitvorming
- Aantoonbare werkervaring met Suite, dit is toegelicht in de werkervaring
- Aantoonbare werkervaring als kwaliteitsmedewerker op het gebied van schuldhulpverlening
- Aantoonbare werkervaring als consulent binnen de Participatiewet
Extra informatie
Competenties
Analytisch sterk
Kwaliteitsgericht
Communicatief helder
Rolvast: je bewaakt de kaders zonder casussen over te nemen
Je bent een verbinder en weet mensen mee te nemen in veranderingen
Goed in het duiden en analyseren van data, rapportages en dashboards
In staat om complexe wetgeving praktisch te vertalen
Interview Datum
gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 22 oktober 2026
Je sollicitatie dient uiterlijk 15 oktober 2026 om 07:00 uur door ons te zijn ingediend, voorzien van een motivatie (waarin wordt toegelicht hoe aan de eisen en gunningscriteria wordt voldaan) en twee referenties. Wij ontvangen je gegevens graag minimaal één werkdag vóór de sluitingsdatum.
